Título del puesto: Ingeniero de Procesos
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Unidad de negocio: AFLA
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Sede: AFL
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Área: Gerencia de Operaciones/Mejora Continua
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Nombre de puesto del reporte Directo: IWS Leader
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1. Objetivo del Puesto:
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Controlar los parámetros y estándares de producción, así como la búsqueda continua de oportunidades de mejora según los lineamientos establecidos para asegurar la calidad y optimización de los procesos y las actividades del personal.
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2. Dimensiones de puesto:
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No aplica.
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3. Principales responsabilidades:
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- Participar en el diseño e implementación de metodologías de excelencia operacional (5Ss, SMED, TPM, diálogos de desempeño, etc.) con la finalidad de asegurar el uso eficiente de los recursos en el proceso.
- Realizar el control de procesos y generar los estándares de trabajo para asegurar un proceso estandarizado que evite problemas de Calidad, reducción de Scrap y costos
- Liderar proyectos en temas de capacitación, concientización de personal sobre normas o políticas, así como asegurar el cumplimiento de objetivos en las plazas de tiempo establecidos.
- Investigar las causas raíces de problemas y establecer soluciones, asegurando el cumplimiento de objetivos en los tiempos establecidos.
- Gestionar los proyectos de ahorros del área con la finalidad de reducir los costos del proceso.
- Realizar el seguimiento y control de los reportes de acción de mejora de modo que se minimice los problemas de calidad en el proceso.
- Asegurar la calidad de los productos mediante acciones correctivas rápidas y efectivas ante un problema presentado en la planta de producción.
- Proponer y difundir indicadores de procesos para medir el avance y/o problemas presentados en la producción.
- Detectar oportunidades de mejora en las actividades diarias, para ser ejecutadas posteriormente a fin de mejorar productividad, calidad o seguridad dentro de la planta de producción
- Apoyar a los jefes de los diferentes procesos productivos a fin de optimizar las actividades del personal y maquinaria de la empresa.
- Ser miembro suplente del equipo de gestión de crisis BCP, asimismo entrenar a los nuevos miembros cuando sea necesario.
- Cumplir con los 4 pilares y las 6 reglas que salvan vidas de Amcor.
- Cumplir con el Reglamento Interno de trabajo, el Reglamento Interno de Seguridad y Salud en el Trabajo y los estándares de Seguridad de Amcor.
- Cumplir con la normativa BRCGS packaging vigente, BPM y HARA.
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4. Principales desafíos y complejidades:
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Establecer nuevos lineamientos y/o controles a fin de evitar los errores ya detectados, luego de analizar un problema.
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5. Relaciones
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Internas:
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Externas:
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Flexografía, Huecograbado, Gerencia de Técnica de Planta, Artes gráficas, Galvano.
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Proveedores (Sun Chemical, Flit Group)
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6. Requisitos
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6.1 Experiencia laboral y nivel académico
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Experiencia requerida:
Experiencia requerida de 2 años en procesos productivos de empresas afines.
Nivel académico:
Ingeniero(a) Industrial, química o afines
Diplomados en gestión de procesos, Lean Manufacturing, Six Sigma o afines.
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- Conocimientos / Habilidades / Competencias
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Conocimientos / Habilidades / Competencias:
Conocimientos:
- Gestión por procesos.
- Herramientas de mejora continua
- Inglés intermedio - avanzado
- Microsoft office (Excel, Word, Power Point) intermedio
Competencias:
- Impulsa la visión y el propósito
- Mentalidad estratégica
- Establece prioridades e impulsa resultados
- Enfoque en el cliente
- Cultiva innovación
- Atrae y desarrolla el talento
- Involucra a personas y equipos
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